La evolución de la mortalidad materna en la provincia de Buenos Aires muestra un ascenso alarmante en los últimos años. En 2013, murieron 86 mujeres; en 2014, 100 y en 2015, la cifra llegó a 123 muertes maternas, según datos oficiales. En 2014 ocurrieron 314 muertes maternas en el país: casi un tercio de estas muertes correspondieron a mujeres que residían en territorio bonaerense. - “Junto a Venezuela y República Dominicana, Argentina es uno de los tres países de la región de las Américas que no alcanzó el Objetivo de Desarrollo del Milenio de las Naciones Unidas, que consistía en reducir un 75% la mortalidad materna entre 1990 y 2015”, advirtió la ministra de salud boanerense, Zulma Ortiz, durante el lanzamiento del plan “Cada vida cuenta”, que busca reducir las muertes de mujeres durante su embarazo, parto o dentro de las 42 días después de su terminación.

El plan consiste en un nuevo sistema de vigilancia que obliga a los hospitales públicos y privados de la provincia de Buenos Aires en los que ocurra una muerte materna a notificar el hecho dentro de las 72 horas posteriores al fallecimiento de la mujer. Una vez notificado el hecho, un equipo técnico de la cartera sanitaria concurre al hospital y realiza un análisis del caso para saber las causas y elaborar un plan de acción para evitar futuras muertes.

A nivel mundial, aproximadamente un 80% de las muertes maternas son por causas directas. Las cuatro causas principales son: las hemorragias, las infecciones, los trastornos hipertensivos del embarazo y el parto obstruido. “En la Argentina, el incremento entre 2013 y 2014, se debió a una mayor cantidad de muertes maternas por causas directas, como por ejemplo, la hipertensión arterial no controlada”, explicó Ortiz.

La muerte materna es evento evitable en la mayoría de los casos, si la paciente se realiza los controles médicos adecuados (un mínimo de cuatro durante el embarazo) y accede al servicio de salud. El objetivo del plan es reducir el 75% de las muertes maternas. Para esto se trabaja también en la regionalización de los servicios, la mejora de los recursos humanos críticos (obstetras, neonatólogos y enfermeras) y el equipamient

Por Florencia Ballarino, de la redacción del Diario PERFIL